2017年9月至2018年6月,我校共接收新教工约80人。为帮助新入职教工适应新环境,尽快熟悉学校的教学、科研、学生培养等工作以及学校规章制度,逐步完成角色转换,按照学校整体部署安排了系列培训活动。现将培训相关安排通知如下:
一、培训目标
通过培训,掌握教师职业的基本技能,适应高校工作和环境,完成角色转换,初步形成职业意识,初步胜任本职工作。
二、学员情况
参加此次培训活动的人员包括:我校2017年7月以来接收且未参加2017年新教工培训的事业编制教职工、计划内非编教职工、师资博士后。
三、培训内容
1、入校教育
由学校集中统一安排入校教育。入校教育是岗前培训的内容之一,以师德教育为主,培养青年教师热爱祖国、热爱人民、热爱共产党、热爱学校、热爱教育事业的优良思想政治品德。
2、2018年7月小学期集中业务培训
大力加强新教工的业务培训,不断提高新教工的业务素质。学校将组织知名专家和有关业务部门的培训师为新教工开办系列讲座,帮助新教工尽快熟悉学校的教学、科研和管理工作,不断提高教师的教学和科研能力以及行政管理人员的管理能力,为其尽快成长为学校教学和科研的骨干力量以及管理骨干打下扎实的基础(见附件1:2018年新教工集中培训日程安排)。
3、2018年9月至12月秋季学期培训安排
(1)新教师教学研习营
学校将组织新教师参加为期十周的新教师教学研习营(化育学堂),通过集中学习、自主学习,培养新教师的课堂执教能力,切实把好课堂教学质量入门关。新教师教学研习营的安排将于2018年9月公布。
(2)管理人员
新进的处级以下管理人员需参加学校组织的“管理沟通”、“高效阅读”等课程培训,课程安排将于2018年9月发布。此外,须完成2018年管理人员培训计划(面授与在线)中的下半年学习计划。
(3)辅导员
新进辅导员须参加由学工办组织的有关学习和培训活动。此外,也可根据自己的情况自愿报名参加“新教师教学研习营”的培训活动。
(4)通用培训
学校将于秋季学期组织全体新教工参加社会实践活动、新校区参观以及专题报告等培训活动。
4、北京市组织的岗前培训
为确保新补充到教师队伍的人员能够更好地履行教师岗位职责,凡是未取得教师资格证书者,都要先参加北京市师资培训中心统一组织的青年教师岗前培训和普通话水平测试(具有博士学位者免测普通话)。主要包括高等教育法规概论、高等教育学、高等教育心理学、高等学校教师职业道德修养和大学教学技能等内容。培训方式现为网络教学与面授相结合。(每年两期,具体培训时间和方式另行通知)
岗前培训结束要进行考试或考核,由教育行政部门颁发教育部统一印制的《高等学校教师岗前培训合格证书》。
5、工程实践培训
根据《北京化工大学加强理工科青年教师工程实践能力培养的若干意见》(〔2007〕7号),学校每年7月组织以青年教师为主体的工程实践培训团,深入行业内大型企业,以生产一线参观、校企技术交流为主要培训形式,为青年教师创造工程实践场所和机会,帮助青年教师将理论与工程实践相结合,提高其工程实践能力和创新意识。青年教师在入职三年内需完成学校安排的暑期工程实践培训。
6、日常培训
为更好地服务于教职工的专业发展,学校将培训工作制度化、日常化,每学期将会为教职工组织教学能力培训、国际交流能力培训、管理能力提升等培训。
四、培训时间
新教工的集中培训安排在2018年7月3日至6日之间完成(共计26课时,内容详见附件1的课程安排),届时将邀请校领导、校外专家,学校教学、科研、人事等有关工作的培训讲师做专题讲座,要求每位新教工准时参加。
2018年秋季学期中开展的新教师教学研习营、新聘管理人员课程等培训时间安排届时发布。
在新教工入职后的三年期间,学校将会陆续组织教学能力培训、工程实践能力培训、国际交流能力培训、管理能力提升等培训,请关注教师发展中心的通知。
五、组织管理与考核办法
1、新教工培训工作由教师发展中心、人事处负责。教师发展中心、人事处组建培训项目管理团队,负责培训具体工作的开展。
2、每位新教工应该认真参加各项培训活动,培训期间应该自觉遵守培训纪律,准时参加,无正当理由不得缺课。因故不能参加培训者,须提前向人事处递交由本单位领导签字的请假单。对于7月3日-6日集中培训中缺三课时以上的新教工,培训结果将评定为不合格,视缺课情况须补修或重新参加下一年新教工培训。
3、新教工集中培训需通过我校“教师发展管理平台”报名,请各位新教工于6月25日(周一)11:00前登录平台进行报名,平台使用流程见附件2:教师发展管理平台手机APP使用指南。
4、培训结束后,培训结果记入个人业务档案。学校将把新教工参加培训的情况作为其岗位考核和岗位聘任的依据之一。
请参加2018年新教工培训的老师于6月25日(周一)11:00前扫描上方二维码进群,并将备注改为学院/部门-姓名。
温馨提示:
(1)7月3日(周二)下午的培训是素质拓展,所有新教工须着运动装,运动鞋,素拓期间学校提供饮用水。
(2)在我校师资博士后出站入职的新教师,如已参加过往届新教工培训,请及时与教师发展中心联系进行登记,本次集中培训可不再参加,但需按要求完成新教师教学研习营、社会实践等其它培训安排。
北京化工大学教师发展中心、人事处相关联系方式:
教师发展中心:64442357-803/804/805
人事处师资科:64434842-801/807
人事处劳资科:64434843-803/806
北京化工大学教师发展中心、人事处
2018年6月19日