3月2日，新学期开学的第一天，学校组织召开了新学期工作布置会。会议由王芳书记主持，全体校领导、中层干部、四级岗以上人员以及工会教代会、民主党派、后勤集团、产业部门的相关人员参加了大会。

王芳书记首先向全体参会人员宣读了教育部关于我校行政领导人事任免的通知，并就卸任和新任领导情况以及校领导重新分工的情况进行了介绍。我校共有三位校领导卸任，分别是左禹副校长、丁巨元副校长、郭广生副校长，其中郭广生副校长调任北京市教委副主任；新任命两位校领导，分别是陈标华同志和付志峰同志。

王子镐校长在会上就学校2007年重点工作安排作了报告。王校长指出，2007年是教育部直属高校的管理年，加强管理水平、提升学校办学质量将成为主要的工作任务，力争使学校在人才培养、科技创新和社会服务三方面达到新的高度。而加强管理水平的核心是提高学校的学科水平，提升核心竞争力。我校在发展过程中主要存在的问题是作为行业学校，我校不具有行业的垄断地位，学校的核心竞争力不强。王校长强调，学校要谋求发展，提升核心竞争力就是要在学科上走出新路，按照新思路加快学科延伸，占领新的制高点；还要通过改革加强队伍建设，争取建立更大、更强的创新团队，承接更大的项目，寻求突破。

针对这些问题和思路，王校长提出2007年我校的工作重点集中在以下四个方面：一、加快学科交叉融合，形成新的强势领域；二、追求卓越，提高人才培养质量；三、以大项目为牵引，提升科技工作水平；四、深化人事、分配制度和干部制度改革，提升管理水平。

之后，王芳书记对2007年学校的党务工作进行了安排。她提出，2007年学校将以迎接党的***胜利召开和学习贯彻***精神为主线，以筹备和召开学校第九次党代会为重点，加强党建和思想政治工作，营建和谐校园，为学校顺利实现新的突破和跨越创造良好条件。在学校第九次党代会上，我校将重点讨论通过学校章程。学校章程将对学校的特色、体制、运行模式以及校长、教师、学生的权利等内容做出明确的规定，其核心内容是大学的办学模式。该章程的出台将为学校依法办学和可持续发展提供法律保障，有着重大的现实意义。我校正处在学校中长期发展规划的实施阶段，各项工作的主题是全面提升学校水平，提高核心竞争力。为此，王书记强调，党建工作也要坚持创新，不断适应和满足学校快速发展的要求；坚持党管人才的原则，党政合力锻造良好的师资队伍；不断加强干部队伍建设，提高干部队伍的素质和能力；营建以核心价值观为主要内容的和谐校园，加强大学生思想政治工作，为提升学校核心竞争力，培养高素质合格人才服务。

与会人员认真听取了王芳书记和王子镐校长的报告，深刻领会了2007年学校主要工作的目标和任务。会后，各学院将就学校2007年重点工作进行讨论，提出意见和建议，并将根据讨论的结果制定各部门、单位的工作计划。(校办供稿）